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2025河北省考人事网官网首页发布

时间:2025/8/9 12:23:07 编辑:yingdao2 标签:素质教育

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    一、河北省考试中心联系方式

    2025河北省考人事网官网首页发布

    河北省人事考试中心的热线电话为:0311-83808508、0311-83824748。

    河北省人事考试中心是隶属于河北省人事厅的直属事业单位,主要负责河北省的人事考试工作,并展开人才评估和社会化考试服务。

    该中心设有综合处、录用聘用考试处、职称考试处、工人培训考试处等四个职能处室。

    1、总结人事考试工作经验,研究探讨人事考试工作规律,开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事考试技术创新。

    2、根据人事考试政策法规和人事考试工作的规划、安排,研究制订各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。

    3、根据人事部和人事厅确定的考试内容开展各类人事考试题库建设,组织编写(制)培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件,并负责征订、发行工作。

    4、按照规定的报名条件组织相关人事考试的报名工作,向符合规定条件的报考者发放准考证。

    二、河北公务员考试流程详解

    河北省公务员考试的时间安排相对稳定,通常在3月份开始报名,4月份进行笔试。不过,2019年由于机构改革的影响,报名时间推迟到了4月底,笔试时间定在5月19日。预计2020年的河北公务员考试报名时间将恢复至3月份,笔试则安排在4月中下旬。

    河北公务员考试的总流程如下:

    一、发布省考公告、职位表、考试大纲

    招考公告会详细说明招考职位、名额、报考资格条件、所需提交的材料等信息。同时发布的还有职位表、笔试大纲等。

    河北省人事考试网(

    河北省人事考试网(

    1、预计报名时间:2020年3月底4月初

    2、报名方式为网络报名,报名网址为河北省人事考试网(

    3、报名注意事项:采用网上报名、网上资格审查、网上交纳报考费的方式。每人只能报考一个机关的一个职位。

    4、资格初审:考生提交审核后信息将被锁定,审核员通常在24小时内回复审核结果。

    5.缴费:审核通过后,考生方可进行缴费操作,缴费成功即完成报名。

    1、准考证打印时间:预计在2020年4月中旬,笔试前一周打印准考证。

    2、注意事项:准考证打印时间非常重要,逾期将无法打印。建议考生提前打印备用。

    1、笔试时间:预计2020年4月中下旬。

    2、笔试科目:笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》两科。考生需参考2018年河北公务员考试大纲进行复习。

    3、笔试注意事项:考生需同时携带准考证和身份证参加考试。

    2.查询方式:考生在河北省人事考试网查询笔试成绩、笔试最低控制分数线、是否进入面试人选。

    3.确定笔试最低控制分数线、进入面试人选:达到笔试最低控制分数线的考生,根据录用计划和笔试总成绩,按不高于3:1的比例确定进入面试人选。

    进入面试人选的考生在指定地点进行证件审核。

    1、证件审核时间:预计2020年5月中旬

    2、证件审核资料:考生需提供身份证、毕业证、笔试准考证、学位证、户籍材料等。

    1、面试时间:预计2020年5月底至6月初旬

    2、相关事项:考生需根据通知,下载打印《面试通知单》,了解面试的具体时间、地点、考点及有关要求。

    1、体检时间:预计2020年6月中下旬

    2、注意事项:公布综合考试结果、进入体检名单、体检安排。

    1、预计时间:2020年7-8月份左右。

    2、注意事项:体检结束后,对出现空缺的招录职位进行调剂补录。

    根据公务员录用的政治思想和素质能力要求和招录职位具体资格条件要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、纪律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等,对其报考资格条件进行复审。

    对符合录用条件的考生进行审批录用,并签发公务员录用通知书,考生和有关部门及单位凭公务员录用通知书办理各种关系及个人档案的迁出、迁入手续,按要求报到。

    三、河北省省考进面试名单

    1、河北省省考进面试名单介绍如下:

    2、河北省省考进面试名单下载地址网页链接。

    3、一、答出人性化,消除“套路”痕迹

    现在对于面试而言,模式化几乎成为培训半成品的代名词了,过于模式化的回答难免引起考官的反感。面试培训的套路其实就是规律和方法,但空有模板只是骨架,深度的思维才能让答案有血有肉。不要只生搬硬套,而是灵活掌握运用,做到逻辑清楚,表达流畅。

    5、特别是在应对应急处理题型时,考生需自行构思开头、结尾以及中间过渡的用语,保持灵活性。总体而言,面试的进阶过程应遵循以下三个步骤:首先是言之有理,其次是言之有物,最后是言之有感。

    6、所谓的完整性,指的是考生在回答问题时,必须从始至终完成整个题目,不能中途停顿或无法继续。即便内容不够丰富或全面,这也是答题的基本要求。

    7、在准备阶段,考生应着重关注各类题型的答题逻辑和方法,并辅以持续性的练习。虽然练习的次数不必过多,但必须保证质量,深入挖掘每类题目的核心要点。后期可以通过做题来检验自己的水平,同时,录音或录像后对照答案,反思自己未曾想到的细节,这也是一种有效的学习方法。

    8、三、确保流畅性,思维与语速同步。

    9、在保证完整性的基础上,流畅性是衡量考生水平的一个重要基础指标。即使内容再完整,如果表达时不流畅,频繁停顿,也无法引起考官的注意。

    10、在面试准备过程中,首先,可以通过播放自己答题的录音来了解自己的语言表述问题。许多考生在语言上存在重复或口语化的问题,第一步是让自己意识到这些问题。

    11、其次,要解决语言重复的问题,可能是因为思维跟不上表达速度。此时,可以适当放慢语速,给思维留出缓冲空间。最后,遇到口语化的表达时,可以先暂停一下,然后再继续说。

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