一、如何获取公务员考试各个岗位的详细信息
国考的岗位信息获取较为简便，因为相关信息会被各地官方网站及平台转发，例如各省（市）人事考试网、公务员辅导机构等；而省考岗位信息获取则相对有限，一般在本省（市）人事考试网、公务员辅导机构等。以下是我过往参加公考时，了解招考岗位信息的渠道：一、参加国考时，我会通过国家公务员局官网的公务员专题专栏下载岗位信息。1、在百度搜索栏输入“国家公务员局”2、选择第一个链接，显示“官方”标识的。3、点击网站右侧的公务员考试专栏图标。4、在“相关下载”栏目中，找到最新的招考岗位表，点击下载，输入验证码即可。5、下载完成后，打开表格即可看到每个岗位的详细信息。岗位信息全面，需结合个人实际情况进行筛选。二、省考的公务员招考岗位信息可通过地方省份人事考试网下载查询。例如2023年广西公务员考试招录岗位信息，操作如下：1、参考上述搜索方法，进入“广西人事考试网”。首页显眼位置一般会放置最新的考试公告。2、点击“考试专题”中的“公务员招录考试”。3、页面下方找到“下载”专栏，点击“广西壮族自治区2023年度考试录用公务员职位计划表”。4、按照提示下载，即可查询具体岗位信息。三、通过公务员辅导机构网站查询下载。许多公务员辅导机构会转发和上传各地公考岗位信息，可选择熟悉的培训机构，在其网站查找相关岗位信息。四、通过QQ、微信、论坛、公众号等平台下载。有意向参加公考的同学，可以加入一些学习交流的群组，如QQ群、微信群，还有公考论坛、公众号等，这些平台的运营者也会分享最新的公考职位表。以上就是了解公务员考试岗位信息的一些渠道，希望能帮到大家。二、考公务员岗位信息如何查看
考公务员岗位信息在哪里查看？这是许多考生关心的问题。以下是公务员考试网老师为大家提供的解答，供需要了解此类问题的考生参考。公务员报名职位表通常发布在招录网站的相关下载栏目。国考公务员考试报名职位表在国家公务员网站上公布，考生可点击考试简章中的职位表附件下载；省考公务员考试职位表可在所报考省份的人事考试网上查询，网站招录公告中会有职位表附件可供下载。在招录机关资格审查之前，报考人员可以更改报考职位。未通过资格审查的报考人员，在报名截止前，可以改报其他职位。报考者只能报考一个岗位。公务员考试报名流程分为六步：查询职位；提交报考申请；查询资格审查结果；网上报名确认；选考区和缴费；网上打印准考证。公告发布后，考生需认真阅读招考简章，了解基本政策和要求，特别是报考条件，选择符合自身条件的招录机关和单位。在规定时间内，进入网上报名系统，按要求填写并保存报名申请。网上报名资格初审由系统自动审核，主要审核报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确。报名申请保存成功即意味着报名资格初审通过。通过资格审查的报考者，在规定日期前网上进行确认和缴费。已确认缴费的报考者，在有效期内登录报名确认网站下载打印准考证。以上是考公务员岗位信息查看的全部解答。三、考公务员有哪些岗位
1、综合管理类：是指除专业技术类、行政执法类以及其他职位类别以外的公务员职位类别。综合管理类职位是机关中数量最多的主体类别。2、专业技术类：是指在机关中承担专业技术职责，为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。3、行政执法类：是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。公务员考试职位根据报考单位属性一般可分为省级（含副省级）或市（地）以下，省级（含副省级）是指国家、中央、部以及省级政府和行政部门的职位，市（地）以下是指市政府以及市政府以下部门里面的行政管理部门职位。2、二至三级：国务院副总理，国务委员。3、三至四级：部级正职，省级正职。4、四至五级：部级副职，省级副职。5、五至七级：司级正职，厅级正职，巡视员。6、六至八级：司级副职，厅级副职，助理巡视员。7、七至十级：处级正职，县级正职，调研员。8、八至十一级：处级副职，县级副职，助理调研员。9、九至十二级：科级正职，乡级正职，主任科员。10、九至十三级：科级副职，乡级副职，副主任科员。四、公务员职位有哪些
1、公务员领导职务层次与级别的对应关系是：2、（二）国家级副职：四级至二级；3、（三）省部级正职：八级至四级；4、（四）省部级副职：十级至六级；5、（五）厅局级正职：十三级至八级；6、（六）厅局级副职：十五级至十级；7、（七）县处级正职：十八级至十二级；8、（八）县处级副职：二十级至十四级；
9、（九）乡科级正职：二十二级至十六级；
10、（十）乡科级副职：二十四级至十七级。
11、副部级机关内设机构、副省级城市机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十七级至十一级。
12、第六条调任人选应当符合公务员法第十一条的规定，同时还应满足以下资格条件：
13、（一）具备优秀的政治素质和业务能力，工作表现突出，勤奋敬业，成绩显著。
14、（二）拥有与拟调任职位相匹配的工作经验和任职资历。
15、（三）达到公务员法及其相关法规规定的晋升至拟任职务所需的最短工作年限。
16、专业技术人员调入机关任职，需担任副高级专业技术职务2年以上，或已担任正高级专业技术职务。
17、（四）调入中央机关、省级机关任职者，需具备大学本科及以上学历；调入市（地）级以下机关任职者，需具备大学专科及以上学历。
18、（五）调任厅局级职务的，原则上年龄不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上年龄不超过50周岁；调任其他处级职务的，原则上年龄不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上年龄不超过40周岁。
19、（六）符合法律、法规、章程规定的其他相关条件。
20、因特殊工作需求，前款第（三）、（四）、（五）项条件需作适当调整时，市（地）级以下机关需按照干部管理权限上报上一级公务员主管部门批准，省级以上机关需按照干部管理权限上报同级公务员主管部门批准。
21、第七条公务员在调出机关后，如拟再次调入机关担任高于原职务的职位，需具备从原职务晋升至拟任职务所需的任职资格年限。
22、第八条以下情形的人员不得调任：
23、（一）曾因犯罪行为受到刑事处罚的；
24、（三）涉嫌违纪违法，正在接受审查且尚未得出结论的；
25、（四）在受处分期间或未满影响期限的；
26、（五）正在接受审计机关审计的；
27、（六）法律、法规规定的其他禁止调任的情形。
